FÜHRUNGS-WERKSTATT
2025
Ein Zimmermann lernt sein Handwerk systematisch und fundiert. Wie entwickeln Führungskräfte ihre Fähigkeiten?
WEITERBILDUNG FÜR BAU-LÜÜT IM HAUS DES HOLZES
METHODE
Der Weiterbildungsprozess findet auf verschiedenen Ebenen statt:
1) Vermittlung von Grundlagen (Theorie)
2) Trainieren mittels praktischer Übungen
3) Reflexion der persönlichen Stärken + Potentiale sowie Praxistransfer
4) Erfahrungsaustausch der Teilnehmenden
ZIELGRUPPE
Die Weiterbildung richtet sich an junge Führungskräfte genauso
wie an erfahrene, die ihr Wissen gerne auffrischen und vertiefen wollen.
Die Führungswerkstatt wurde 2024 bereits erfolgreich durchgeführt. Nun folgt die Neuauflagen.
PROGRAMM + THEMEN
Modul 1:
Führungsgrundlagen
Modul 2:
Kommunikation
Modul 3:
Führungsentwicklung
Modul 4:
Führungs-Anwendung
Mi. 19. März 2025
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Einstieg + Zielsetzung
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Grundlagen guter Führung
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Persönlicher Entwicklungs-prozess
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Führungskompetenzen
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Führungsaufgaben
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Selbstführung
Mi. 02. April 2025
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Grundlagen wirksamer Kommunikation
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Empfängergerecht + wert-schätzend kommunizieren
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Feedback-Prozesse
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Konflikt-Management + Umgang mit Emotionen
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Verhandlungen
Mi. 16. April 2025
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Führungsstile und -rollen:
Was hilft mir wann weiter? -
Führungsprinzipien
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Führungsverständnis
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Mit Unsicherheiten umgehen
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Führen mit Zielen
Mi. 30. April 2025
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Organisieren +Delegieren
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Sitzungen vorbereiten + führen
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Gespräche mit Mitarbeitenden
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Entscheidungen treffen
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Reflexion + Resümee ​